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创新带动发展 科技创造价值
来源: | 作者:pmtc74d8a | 发布时间: 2018-09-13 | 203 次浏览 | 分享到:
为加强企业学习文化建设,为创新技术打下坚实基础,在公司领导倡议下,各部门经理及班组长的带动下,组织开启全员培训学习活动。


    为加强企业学习文化建设,为创新技术打下坚实基础,在公司领导倡议下,各部门经理及班组长的带动下,组织开启全员培训学习活动。
    
培训学习时间主要集中在中午时间,每天利用半小时,以部门经理、学习带头人和技能突出的优秀员工作为培训讲师,为大家讲解学习内容主要包括:工艺规范、安全操作流程、岗位职责以及日常工作过程中遇到的各类突发事件的处理办法,用理论结合实践的方法为大家进行讲解,力求达到让每名员工能听懂、能学会、新人能上手的目标。培训学习期间,新老员工一起交流互动,讨论出现的问题及解决办法,让大家在学习、讨论过程中不断夯实基础知识、碰撞出更多新想法、新思路,为生产技能提升、产品品质提升都起到了很大的促进作用。
  
学习是企业发展的源动力,有了学习,才有进步,才能将更多的新想法、新思路用于企业创新、技术革新、产品升级上,才能带领企业走向更辉煌的明天。培训学习活动是一项长期坚持的目标,相信融新人会在融会贯通、创新提升的道路上越走越远。


 
 




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